Kom op voor jezelf en kom op voor je toekomstige successen!🚀

Pleiten (v): een zaak of beleid steunen of ervoor pleiten.
Dit is de definitie in het woordenboek van Merriam-Webster. In het bedrijfsleven verwijzen we met het werkwoord pleiten meestal naar het opkomen voor, en in veel gevallen zeggen we pleiten voor jezelf. Als we op deze manier naar dit werkwoord verwijzen, openen we een gesprek over wat we voor onszelf hebben gedaan met betrekking tot een specifieke kwestie, en we doen het als we iets willen. Voor ons. Ik vind vooral de definitie van Forbes voor dit werkwoord goed: opkomen voor je toekomstige successen.

Denk terug aan de laatste keer dat je met je baas over je carrière hebt gepraat:

* Ben je voor jezelf opgekomen?
* Heb je je baas om opslag, promotie of nieuwe verantwoordelijkheden gevraagd?
* Heb je gevraagd of je een nieuw project mocht leiden of het maatje of de mentor mocht worden van een nieuwe collega? Heb je het echt gevraagd?

Ik had onlangs een informeel gesprek met een lid van mijn team, en ze was boos over een aantal kansen die een ander teamlid in het recente verleden had gehad.

Heb je [onze baas] naar die kans gevraagd, vroeg ik? Weet [de baas] dat je geïnteresseerd bent? Nee en nee, waren haar antwoorden. Waarom plan je dan geen gesprek en laat je het [de baas] weten? Dat is een goede eerste stap. Helaas heeft hij geen glazen bol en kan hij niet raden wat je wilt.

Mijn vragen waren bedoeld om haar te laten nadenken over wat ze wil, of het nu deze baan is of een andere.

Hoe kunnen we beginnen met voor onszelf op te komen? Hieronder volgen enkele suggesties.

1. Jij bepaalt je eigen carrière. Het is aan jou om te beslissen waar je naartoe wilt en hoe. Natuurlijk kun je van tijd tot tijd last hebben van heroriëntaties, maar het is echt aan jou om hierover te beslissen. Eigen je leven, eigen je carrièrepad!

2. Laat anderen weten wat je hebt bereikt. Ik weet zeker dat je terug kunt kijken op het afgelopen jaar en minstens 3 dingen op je werk kunt aanwijzen waar je trots op bent. Probeer het, probeer dingen! En laat het anderen weten, vooral je baas. Dit gaat hand in hand met het volgende punt.

3. Weet wat je waard bent. Mijn discussie met mijn collega ging over hoeveel waarde ze aan zichzelf hechtte. Weet wat je hebt gedaan, hoe goed je bent en deel dit met anderen.

4. Bouw aan je netwerk. In het thuiswerk/afgelegen tijdperk is het nog steeds heel belangrijk om te netwerken. Zo kun je anderen leren kennen, laten weten dat je geïnteresseerd bent in nieuwe kansen en feedback en mentorschap krijgen.

5. Kom op voor jezelf. Zoals je je successen moet delen, laat anderen weten wie je bent en waar je naartoe wilt. Niemand kan het raden door alleen maar naar een naam in een organigram van een team te staren. Laat je stem horen, praat met je leiders en je netwerk.

6. Vertrouw op jezelf. Je weet wat je graag doet en waartoe je in staat bent. Je weet ook wanneer een cyclus moet worden afgesloten, je voelt de timing. Neem verantwoordelijkheid voor je carrière, je kunt het.

Natuurlijk kun je ook contact met me opnemen voor coachingsessies en om samen met mij te beslissen wat je nu gaat doen.

Dat kan:

* Toegang tot mijn bestseller Werk zoeken Masterclass
* Neem direct contact met mij op hier!
* Of stuur me een e-mail met je persoonlijke verhaal naar info@coach4expats.com

Wanneer was de laatste keer dat je je eigen advocaat was op het werk? Misschien is het juiste moment om de volgende stap in eigen hand te nemen, en dat moment is NU!